Ledelsesstile med fokus på: Autenticitet og tillid

Her får du en liste med 48 af de mest kendte ledelsesstile, rangeret ud fra hvor meget de forbindes med autenticitet og tillid – med autentisk ledelse som nummer 1. Listen går fra mest til mindst associeret med autenticitet og tillid.

Listen er opdelt i høj, mellem og lav grad af autenticitet og tillid.

Høj autenticitet og tillid

  1. Autentisk ledelse
  2. Servant leadership (tjenende ledelse)
  3. Tillidsbaseret ledelse
  4. Empowerment ledelse
  5. Coachende ledelse
  6. Emotionel intelligens-ledelse
  7. Demokratisk ledelse
  8. Værdibaseret ledelse
  9. Lyttende ledelse
  10. Anerkendende ledelse
  11. Involverende ledelse
  12. Relationel ledelse
  13. Humanistisk ledelse
  14. Etisk ledelse
  15. Kollektiv ledelse

Mellem autenticitet og tillid

  1. Transformationsledelse
  2. Visionær ledelse
  3. Situationsbestemt ledelse
  4. Strategisk ledelse
  5. Adaptive ledelse
  6. Udviklingsorienteret ledelse
  7. Agil ledelse
  8. Netværksledelse
  9. Holistisk ledelse
  10. Distribueret ledelse
  11. Innovative ledelse
  12. Forandringsledelse
  13. Integrativ ledelse
  14. Motiverende ledelse
  15. Løsningsfokuseret ledelse
  16. Performanceledelse
  17. Projektledelse
  18. Procesledelse
  19. Målstyret ledelse
  20. LEAN-ledelse

Lav autenticitet og tillid

  1. Kontrollerende ledelse
  2. Direkte ledelse
  3. Top-down ledelse
  4. Kommandoledelse
  5. Bureaukratisk ledelse
  6. Transaktionsledelse
  7. Autoritær ledelse
  8. Micromanagement
  9. Hierarkisk ledelse
  10. Traditionel ledelse
  11. Regelbaseret ledelse
  12. Strukturel ledelse
  13. Mekanisk ledelse